Светлана Михайлова

Светлана Михайлова

Исполнительный директор
Юридическое агентство «ЛИДЕР»
О спикере

В 2007 году я закончила Государственная классическая академия им.Маймонида (г.Москва). Факультет философии и юриспруденции, гражданско-правовой специальности.

В феврале 2004 году на третьем курсе академии я начала свою трудовую деятельность в компании Правовой центр «Содействие» в качестве помощника юриста, и в сентябре 2004 года получила повышение до младшего юрисконсульта.

В марте 2005 года я перешла в компанию «Фирма.ру» юристом, где в мои должностные обязанности входило юридическое сопровождение деятельности компаний - юридических лиц.

С марта 2006 года и по настоящее время работаю в ООО «Юридическое агентство «ЛИДЕР», первые два года в должности начальника юридического отделе, в последствии в должности Исполнительного директора компании.

Специализируюсь на осуществлении общего управления, отвечаю за решение всех вопросов возникающих в процессе деятельности компании; а также осуществляю оперативное руководство и контроль работы функциональных подразделений. Нередко по прежнему приходится совмещать также функции руководителя юридического отдела.

Мероприятия с участием спикера

Летний выездной форум персональных ассистентов
07-08.07.2016

Ближайшие конференции

02-03.10.2025

2 дня

IV Всероссийский форум по комплексному управлению производственным персоналом

В условиях острого дефицита кадров многие компании сегодня столкнулись с необходимостью пересмотра подходов и инструментов управления персоналом.…
Управление персоналом
Компенсации и бенефиты
Внутренние коммуникации
22.10.2025

22 дня

Всероссийский форум по организационному дизайну и эффективности для HR руководителей

HR-руководителю сегодня приходится работать в максимально хаотичных условиях, когда рост бизнеса или организации может опережать горизонты планирования.…
Компенсации и бенефиты
Управление персоналом
Внутренние коммуникации
22-24.10.2025

22 дня

III Всероссийский форум по вознаграждению и мотивации персонала

Как сделать вашу систему вознаграждения лучшей и создать благоприятную среду для мотивации и развития персонала? Как разработать программы мотивации,…
Компенсации и бенефиты
Управление персоналом