Наталья Слатвинская

Работает в сфере управления персоналом более 12 лет в направлении обучения и развития. Предыдущий опыт - в ОАО «Томскнефть» ВНК и ОАО «Газпромнефть-МНПЗ», дочерних предприятиях крупнейших российских нефтяных компаний. Успешно разрабатывала и внедряла системы профессиональной подготовки инженерно-технических специалистов, преемственности кадров, выстраивала взаимодействие с учебными заведениями высшего и профессионального образования, отвечала за молодежную политику предприятий.

У Натальи 2 высших образования, степень МВА и ряд профессиональных сертификатов.

Зона ответственности в ГК «Росатом» Натальи в том числе и развитие системы профессиональных квалификаций, разработка, внедрение и сопровождение профессиональных стандартов.