Конференция уже проведена!
Вы можете ознакомиться с актуальным мероприятием этой тематики
ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ 2018
II Всероссийский форум HR-руководителей производственных компаний
Москва, 15-16 ноября 2018

В ситуации постоянной нехватки кадров и нестабильной загрузки предприятий HR профессионалы производственных компаний вынуждены постоянно искать пути оптимизации расходов и повышения эффективности труда. Может ли автоматизация бизнес-процессов помочь в решении этих задач? Какие усилия для поддержки и развития кадров предприятий производственной сферы предпринимает государство? Как удержать работников на предприятии без увеличения ЗП? На эти и многие другие вопросы ответят эксперты практики из крупных и средних производственных компаний со всей России.

Ключевые вопросы конференции:
- Каких действий и компетенций бизнес ждет от HR руководителя сегодня?
- KPI для различных категория персонала
- Автоматизация HR процессов
- Управление ФОТ в условиях неравномерной загрузки производства
- Профессиональное обучение и работа с учебными заведениями
- Адаптация молодых специалистов и кадровый резерв
- Современные методы оценки компетенций персонала и их надежность
- Мотивация и обучение линейных руководителей
Нормирование труда (Специальный день форума)
Специальный день форума ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ 2018 будет освящен нормированию труда линейных рабочих, ИТР и административного персонала в условиях отсутствия актуальной документации и справочных материалов. В течении дня эксперты и практики из ведущих производственных компаний поделятся с аудиторией своим опытом и ответят на вопросы аудитории. Так же будут рассмотрены вопросы применения законов в сфере труда и последние нормативные изменения.
Формат деловой программы – ориентация на практику и применимость полученной информации в работе (80% программы - реальные кейсы).
Более 130 делегатов, 20+ кейсов, talk-show с участниками, аналитика рынка труда по регионам и выступления экспертов-практиков..

Кому необходимо посетить форум?
- Директору по персоналу
- Руководителям HR-департамента
- Руководителям направлений Подбор, Обучение, Оценка, Мотивация
- Руководителям управлений по работе с персоналом
- Специалистам сферы HR
- HR-аналитикам
- HR-консультантам
- Поставщикам продуктов и услуг для сферы HR