Александра Перцева
Head of PR вертикали HR-tech Сбера
СЕРВИС РАБОТА.РУ
О спикере
Бэкграунд:
PR и digital-стратегия, стратегическое и операционное управление контентом, ситуативный PR и SMM, создание и реализация креативных кампаний, антикризисный PR.
Создание High Performing Team (PR, SERM, SMM).
Входит в рейтинг Коммерсантъ «ТОП-1000 менеджеров», занимая #1 место среди PR директоров в онлайн-платформах.
Получает MBA в Skolkovo, Moscow School of Management.
Увлечения: плавание вольным стилем, горные лыжи, бег, фортепиано
Опыт и развитие:
Ранее занимала позицию Head of PR в крупнейших e-commerce компаниях: Связной, Евросеть, Wildberries.
С весны 2020 — Head of PR сервиса Работа.ру.
Женское лидерство — с коллегами из Global Women in PR и Ассоциации менеджеров я продвигаю женскую повестку, являюсь ментором в программе #GWPRHelp.
Мероприятия с участием спикера
Ближайшие конференции
24-26.09.2025
2 дня
V Ежегодный Всероссийский форум по сбору и анализу данных в маркетинге
Маркетинг будущего — это маркетинг на основе данных. Как собрать и анализировать данные, чтобы эффективно таргетировать аудиторию, оценивать результаты…
Маркетинг будущего — это маркетинг на основе данных. Как собрать и анализировать данные, чтобы эффективно таргетировать аудиторию, оценивать результаты…
02-03.10.2025
10 дней
IV Всероссийский форум по комплексному управлению производственным персоналом
В условиях острого дефицита кадров многие компании сегодня столкнулись с необходимостью пересмотра подходов и инструментов управления персоналом.…
В условиях острого дефицита кадров многие компании сегодня столкнулись с необходимостью пересмотра подходов и инструментов управления персоналом.…
22.10.2025
Скидка 10%
30 дней
Всероссийский форум по организационному дизайну и эффективности для HR руководителей
HR-руководителю сегодня приходится работать в максимально хаотичных условиях, когда рост бизнеса или организации может опережать горизонты планирования.…
HR-руководителю сегодня приходится работать в максимально хаотичных условиях, когда рост бизнеса или организации может опережать горизонты планирования.…