Более 7 лет работает в HR, из них 5 — в сфере IT. В начале карьеры собирала проектные команды в сфере промышленного строительства и финансов.
С 2017 года возглавляет HR-направление в компании Zecurion. Отвечает за формирование эффективных технических команд, C&B, мотивацию и удержание сотрудников, стресс-менеджмент, HR-бренд, корпоративную культуру, руководит группой рекрутеров.
Профильное образование в РЭУ им. Плеханова. Автор научных публикаций по вопросам корпоративной культуры и удержания сотрудников.
26 дней
34 дня
40 дней