Опыт работы более 10 лет.
С 2016 года работаю в ПАО «РусГидро» в должности главного эксперта Управления планирования, подбора, обучения и развития персонала Департамента по управлению персоналом и организационному развитию.
В процессе профессиональной деятельности занимаюсь развитием системы непрерывного обучения персонала Группы РусГидро в целях расширения профессиональных компетенций работников в соответствии с требованиями к занимаемым должностям, а также в рамках подготовки кадрового резерва, кроме того, занимаюсь профориентационной деятельностью ПАО «РусГидро», организацией работы студенческих строительных отрядов партнёрских вузов в подконтрольных организациях ПАО «РусГидро», являющихся генеральными подрядчиками строительства.
Важным направлением деятельности является проект по модернизации подсистемы управления обучением системы управления персоналом ПАО «РусГидро». В рамках проекта реализованы процессы планирования и бюджетирования, внешнего и внутреннего обучения, оценки компетенций работников, формирования корпоративной отчетности в части обучения и развития персонала Группы РусГидро.
33 дня
41 день
47 дней