Ольга Казарезова

Ольга имеет большой опыт преподавания в Вузах и участия в различных проектах по разработке системы мотивации . С 2004 по 2009 год занимала руководящие должности в сфере управления персоналом в лидере страховой отрасли ООО «Росгосстрах». Далее руководила службами управления персоналом в страховой компании Россия и на предприятии производственной сферы МГУП Мослифт , занималась развитием и обучением, оценкой персонала , проектами организационных изменений и внедрения систем мотивации. С 2013 года работает руководителем направления программы Приток в Московском аэропорту Домодедово, являющейся системной программой по профориентации и привлечения студентов и молодых специалистов