Корпоративное обучение и развитие персонала 2024 | VII Всероссийский HR форум по обучению и развитию персонала
Форум зарекомендовал себя как надежный поставщик свежих идей и практического опыта
Москва, 11-12-13 сентября 2024, Holiday Inn Moscow Suschevsky
Два дня деловой программы и Workshop Day
На фоне рекордного падения безработицы и количества свободных кадров на рынке труда обучение персонала становится для бизнеса одним из ключевых инструментов пополнения квалифицированными кадрами. Важно уметь мыслить на опережение, подстраивая обучающие процессы под изменившиеся задачи. Департаменты обучения пересматривают планы развития и стараются вовремя корректировать устаревшие практики, принимая во внимание не только экономическую потребности компании, но и самих сотрудников. Адаптироваться к изменениям несложно, если знать правила игры.
Как организовать обучение линейного персонала максимально эффективно? Как выстроить кадровый резерв для менеджерских и креативных позиций? Какие метрики использовать для оценки результатов обучения? Как планировать обучение и где искать поставщиков качественных образовательных услуг в текущие условиях?
11-13 сентября профессионалы из компаний крупного и среднего бизнеса вновь встретятся на VII Всероссийском форуме «Корпоративное обучение и развитие персонала 2024» для обсуждения этих и многих других вопросов, обмена опытом и выработки стратегии дальнейшей работы. Участников ждут более 20 кейсов, дискуссии, аналитика и мастер-классы.
В форуме традиционно примут участие более 100 делегатов и 40 спикеров из компаний различных отраслей. Эксперты обсудят не только положительный опыт, но и проанализируют допущенные ошибки и основные трудности, возникающие при реализации и внедрении новых подходов, а также предложат самое главное – алгоритмы успешного решения актуальных задач.
Workshop Day 11 сентября
День мастер-классов и работы в группах. На workshop day вы сможете под руководством профессиональных тренеров на практике отработать подходы к решению актуальных задач обучения персонала.
В программе форума Корпоративное Обучение и Развитие Персонала 2024:
- Новинки, тренды и нестандартные подходы в обучении
- «Навыковое» обучение в производственных компаниях
- Использование ИИ и чат GPT в обучении
- Бюджетирование и поиск поставщиков образовательных услуг
- Оптимизация затрат на обучение. Инвестиции в обучение в цифрах
- Развитие кадрового резерва
- Пребординг и онбординг сотрудников. Адаптация персонала с нуля
- Метрики обучения
- Цифровизация и аналитика эффективности
- Развитие института наставничества
- Вовлечение в обучение: обязанность - необходимость - желание
Эксперты обсудят не только положительный опыт, но и проанализируют допущенные ошибки и основные трудности, возникающие при реализации и внедрении новых подходов, а также предложат самое главное – алгоритмы успешного решения актуальных задач.
Как это было
Среди спикеров прошлых форумов
Ведущие специалисты, топ-менеджеры крупнейших компаний
и многие другие спикеры из крупнейших компаний
Участники форума корпоративное обучение и развитие персонала говорят:
«Интересные актуальные темы, интерактивный формат. Профессиональные спикеры. Возможность обменяться опытом с коллегами из других компаний и найти идеи для реализации в своей компании»
Арина Кариз, ГАЗСТРОЙПРОМ
«Одно из самых интересных мероприятий за последние 5 лет! Актуальные темы, ответы на наболевшие вопросы, применимость в текущих реалиях. Молодцы!»
Олеся Павлова, СЛАДКАЯ ЖИЗНЬ
«Мероприятие очень полезное: интересный материал, нужные живые кейсы, перспективные знакомства»
Оксана Гостева, ЦЕНТРГАЗСЕРВИС
«Огромное спасибо всей команде Форума. Все организовано на профессиональном уровне, без суеты, раздражения. Все только на позитиве и с пользой. Успехов вам»
Ольга Летяева, СГМК
«Очень важно на подобных конференциях, слушая спикеров, примерять на свою работу. Помогает посмотреть сверху на свою деятельность. Спасибо!»
Александра Леонова, РУСАГРО
«Мероприятие полезное. Кроме новой информации – это уникальная возможность познакомиться с опытом коллег из разных компаний России»
Наталья Ревенко, Группа ИЛИМ
«Это место, где можно пообщаться с коллегами, обсудить проблемы, услышать новые и инновационные идеи, поделиться и перенять опыт»
Дмитрий Сизых, НОРИЛЬСКНИКЕЛЬРЕМОНТ
«Всегда полезно выйти из привычного рутинного мышления. Посмотреть на свою работу со стороны, заразиться новыми идеями»
Анастасия Яковлева, ФЕРРОНИ
«Способность перерабатывать полученную информацию и адаптировать ее под потребность своей компании – профессиональная компетенция сотрудника T&D. Реализованные коллегами кейсы – вектор для развития собственных программ. Оставаться конкурентоспособными можно только будучи в курсе бенчмаркинга, а иногда это просто вопрос выживания на современном рынке обучения»
Андрей Капалин, ЧТПЗ
«Безусловно мероприятие очень важное. Позволяет не только повысить кругозор, но и обменяться опытом, завести новых знакомых в среде коллег, посмотреть на свою компанию и задачи с другой стороны. Немаловажно узнать «новые фишки» на рынке, новые продукты, их провайдеров и пр. Спасибо за организацию, все на достойном уровне»
Евгения Раментьева, НХТК
«Полезно – обмен опытом, информация об удачных проектах, новые интересные решения. Грамотно и профессионально организовано мероприятие. Не устаешь воспринимать информацию»
Уханова Виктория Юрьевна, ОВЕН
«Очевидна польза данного мероприятия для расширения границ видения процесса обучения, знакомства с опытом других компаний»
Тришкина Светлана, СБЕРБАНК
«Буду советовать коллегам посетить мероприятие!»
Перикова Дарья, РЖД
Форум зарекомендовал себя как надежный поставщик свежих идей и практического опыта. Формат деловой программы – ориентация на практику и применимость полученной информации в работе. #hr
Кому необходимо посетить форум?
- Директорам департаментов по обучению и развитию персонала
- Директорам корпоративных университетов
- Профессионалам сферы e-learning
- Разработчикам электронных курсов
- Профессионалам сферы talent management
- Руководителям учебных центров
- Начальникам отделов обучения персонала
- Специалистам по обучению и развитию
Сейчас профессиональному сообществу как никогда нужна независимая площадка для обмена опытом и обсуждения дальнейших действий.
Станьте участником форума и получите доступ к передовым кейсам от экспертов-практиков и лидеров рынка.
Корпоративное Обучение и Развитие Персонала
Масштабно, Полезно и Глубоко
- Свежие исследования и прогнозы
- Обмен идеями, практиками и опытом
- Приобретение навыков
- Генерация новых идей
- Решение своих вопросов
- Приобретение новых знаний
- Повышение внутренней мотивации
- Встряска и активизация
Офис: +7 (495) 125-04-12 доб. 37
E-mail: stepanov@interforums.ru
